Бюджетът може да увеличи необлагаемите бонуси за работниците

Танайст Лео Варадкар обеща рекорден бюджетен пакет за 2023 г., който ще включва увеличение на бонуса, който работникът може да получи без данъци.

Г-н Варадкар каза, че повишаването на благосъстоянието и пенсиите ще трябва да бъде по-високо от миналата година, за да бъде в крак с разходите за живот. Данъчният пакет също ще бъде по-голям от миналата година, каза той.

„Добрата новина е и това вероятно няма да е изненада за никого, че тази есен имаме повече пространство за маневриране с бюджета, отколкото бихме имали през която и да е година през последните години. Това се дължи на факта, че данъчните постъпления са много здрави, има рекордни нива на заетост, факта, че доходите се повишават, а търговските данни са по-добри от всякога. Публичните финанси са в добро състояние.”

„Но това трябва да се компенсира с факта, че бюджетът се случва в контекста на инфлацията. Така че увеличенията на пенсиите и социалните грижи ще трябва да бъдат по-високи, отколкото през предходните години, тъй като разходите за живот се покачват по-бързо от предходните години. Тъй като като правителство постигнахме споразумение за индексиране на данъчни групи и кредити, данъчният пакет ще бъде по-голям, отколкото беше през предходните години, поради тази причина.

Понастоящем един работник може да получи до 500 евро без данък от своя работодател като бонус или плащане. Г-н Варадкар потвърди, че министърът на финансите Пасхал Донохоу проучва плановете за увеличаване на сумата до 1000 евро.

„Работодател в частния сектор, който дава бонус на персонала си, само 500 евро може да бъде освободен от данъци и това не е справедливо според мен. Пасхал върши известна работа по това “, каза той.

Г-н Варадкар направи коментарите по време на пресконференция, на която министърът на висшето образование Саймън Харис обяви, че студентите ще могат да правят повече пари това лято, без да засягат грантовете им в SUSI.

Правителството се съгласи да увеличи пренебрегването на приходите от ваканционни доходи от 4500 евро на 6552 евро. Това ще означава, че студентът може да спечели 2000 евро повече по време на академичната си почивка и да не губи право на стипендия през 2023 г.

Това идва, когато министърът на публичните разходи Майкъл Макграт каза, че правителството не може да отговаря всеки месец с различен набор от мерки за справяне с нарастващата инфлация.

Есента ще бъде време за въвеждане на допълнителни социални мерки, каза той пред Morning Ireland на RTÉ Radio. Тогава ще започнат да растат сметките за отопление и енергия и хората ще се нуждаят от най-голяма помощ.

Правителството подготвя пакет от много милиарди евро от подкрепа за семейства и работници, който ще доведе до значително намаляване на таксите за отглеждане на деца и повишаване на нивата на благосъстоянието над нивата, договорени миналата година.

Висши източници от правителството казаха, че промените, които е малко вероятно да бъдат обявени до бюджетния ден през октомври, могат да бъдат въведени преди края на годината в отговор на кризата с разходите за живот, а не в началото на следващата година.

Перспективата за „мини-бюджет“ или въвеждането на извънредно повишаване на благосъстоянието преди октомври изглежда се оттегля в понеделник, като Таоисах Мичел Мартин каза, че е малко вероятно да има допълнителни мерки за облекчаване на инфлационния натиск пред бюджета.

Междувременно г-н Макграт каза, че ще има допълнителна подкрепа чрез Министерството на социалната закрила под формата на изключителни нужди от плащания, които биха могли да помогнат за енергия, храна, дрехи и ежедневни нужди. Хората не трябва да се изправят пред „ужасен избор“, като например дали да харчат пари за храна или дрехи. „Ако хората наистина се нуждаят от подкрепа, за да се справят, моля, свържете се“, каза той.

Правителството трябваше да гарантира, че ще разполага с достатъчно ресурси през есента, всеки вариант ще трябва да бъде внимателно обмислен, каза той. Колкото повече ресурси имаше, толкова по-големи са опциите и гъвкавостта.

Г-н Макграт каза, че фокусът на правителството е върху подготовката за бюджета, а първата стъпка е лятната икономическа декларация, която трябва да изясни какво финансиране остава да похарчи до края на годината. Ще бъдат положени всички усилия за защита на жизнения стандарт на хората, но не беше възможно правителството да компенсира всяко увеличение.

„Като правителство трябва да постигнем правилния баланс“, каза той.

На въпрос дали ще бъде извършено двойно социално подпомагане, както беше предложено от редица агенции, г-н Макграт каза, че това ще бъде внимателно обмислено. Той призна, че ще трябва да има увеличение на основните ставки на социалното благосъстояние, но отново въпросът е „да се постигне правилният баланс“, включително промени в данъчната система и справяне с ежедневните разходи за здравеопазване, грижи за деца, наем и т.н.

Източници в Департамента по децата казаха, че увеличените субсидии за грижи за деца ще бъдат “значителни” и ще представляват ключов елемент от бюджета за октомври.

Тримата лидери на правителствените партии се срещнаха в понеделник вечерта, за да обсъдят кризата с разходите за живот и им беше дадена презентация от министъра на финансите Пашъл Донохоу и г-н Макграт преди публикуването на лятното икономическо изявление на правителството.

Източници казаха, че бюджетният пакет за следващата година далеч ще надхвърли предоставеното миналата година, особено като се имат предвид предизвикателствата, породени от настаняването на украински бежанци и справянето с високата инфлация.

По въпроса за закъсалите преговори за заплатите в публичния сектор, г-н Макграт каза, че правителствената оферта струва седем процента за две години, докато инфлацията е девет процента. — Това са три четвърти от пътя. Но самото заплащане не е достатъчно за справяне с инфлацията, каза той. Правителството смята, че предложението му е справедливо и добро за нископлатените работници, каза той.

Г-н Макграт каза, че се надява, че дискусиите могат да бъдат обобщени като колективен договор е “най-доброто за всички”.

Преговорите със синдикатите на обществените услуги спряха, когато предложението на правителството за увеличение на заплатите с 5 процента за две години беше отхвърлено.

Източници от двете страни казаха, че очакват подход от Комисията за отношения на работното място, но говорител на Министерството на предприятията каза, че ролята на комисията е да подпомага страните по тяхно искане.

.

Leave a Comment